4月14日上午，曾宪军副校长一行到材料学院开展2020届毕业生就业工作督查。招生就业处处长赵毅、招生就业处副处长罗劲松、材料学院党政领导和就业科相关教师参加了座谈会。

材料学院党委书记谢春林首先介绍了学院目前整体的就业情况，表明材料学院充分认识到目前就业工作的严峻形势，高度重视毕业生就业工作，力求保质保量完成2020届毕业生就业工作。学院党委副书记张娅，结合学院2020届毕业生的各类数据表，与去年同期进行了对比，详细阐述了目前我院毕业生的就业现状，将学院就业工作的多项举措向大家做了介绍，分析了目前学院就业工作的重点和难点。

赵毅处长着重查看了学院的特殊群体毕业生就业工作开展情况，了解了学院的春季网络双选月活动进展，肯定了材料学院建立了详实的就业工作台账、开展了精准的特殊群体就业帮扶、落实了具体的就业信息拓展等方面的工作，希望学院进一步落实学生的精准就业指导和就业帮扶工作。

座谈会上，曾宪军副校长听取了学院党政领导做的工作汇报。曾校长赞许学院建院二十年以来，在学科建设、人才培养、就业工作等方面的显著成绩，对于学院扎实的就业工作给予了充分肯定。他强调：毕业生就业工作不仅关系到学生本人的切身利益，同时也与学院今后的发展息息相关。我们要分类开展就业指导工作，要对已就业的学生进行关注，避免企业违约对学生造成的影响；要对考研的学生进行精准的复试指导，提升考研率；要对未就业的学生建立信息台账，弄清未就业学生的就业状态，利用学院的学科资源、校友资源等信息优势，为正在找工作的同学提供更多的就业信息，促进有就业意向的学生尽早找到合适的工作；要对特殊群体毕业生，从思想上、学习上、生活上关心，进行一对一的就业帮扶，实施精准的就业推荐。

最后，材料学院院长杨明波表示要坚决克服困难，抓好落实，完成学校就业工作会议确定的学院就业工作目标。

座谈会现场